Reflexiones

Sistematizando la toma de decisiones

Tomar decisiones es una actividad cansadora, porque tenemos que analizar las implicancias de...

Menos analogías y más análisis

Desde que me puse a estudiar sobre gestión, y en particular sobre agilidad, me llamó mucho l...

Abraza el fracaso, pero aprende!

Embrace failure es un consejo que he leído muchas veces en diversos contexto pero principalm...

La importancia de los por qué?

En la vida profesional toca tomar decisiones que afectan a otros de manera directa, principa...

El momento adecuado para mostrar iniciativas y resultados

Existen roles en los que el objetivo es ejecutar iniciativas y otros en los que el objetivo ...

La estructura del trabajo de título

El Trabajo de Título es el trabajo que tiene que hacer un alumno para titularse de la carrer...

La falacia del multitasking

Todos los días son iguales: se sienten como una guerra en la que tengo que involucrarme en m...

Desarrollo de equipos: Modelo de Tuckman

Existen muchos estudios sobre el manejo de equipos y en particular sobre cómo evolucionan és...

La Matriz de Competencias de Management 3.0

Tener una visión completa sobre el conocimiento dentro del equipo puede ayudar mucho a gener...

Entendiendo los tipos de complejidad

El marco o modelo Cynefin creado por Dave Snowden busca ayudarnos a entender los distintos t...

Qué es Scrum?, y cuándo usarlo?

Mucho se ha escrito los últimos años sobre las metodologías ágiles y en particular sobre Scr...

Equipos de alto rendimiento

Apuntes de la charla de Gonzalo Noya en MegaEndeavor Cómo se construye un equipo? Tenemos ...

Obedéceme: en nombre de la agilidad

La agilidad es una forma de abordar un desafío, principalmente el desarrollo de software. Vi...

Somos un equipo, o no?

Un equipo está compuesto por integrantes que están alineados hacia una meta común. En el mun...

No somos robots

Las personas somos dinámicas, esto quiere decir que todos los días son distintos. No somos c...

Cuidado con las metas que te fijas

Un consejo común que se encuentra en los libros y que los coach repiten es que tenemos que p...

Por qué ya no me avergüenzo de mi código

Como desarrolladores somos casi siempre muy exigentes con nosotros mismos y queremos estar a...

Digámosle no a la cultura del atraso

En Latinoamérica estamos acostumbrados a llegar tarde o que otros lleguen tarde a todas part...

La importancia del contexto

Dentro de una organización conviven diversos equipos con responsabilidades distintas. Los eq...

La importancia de las 1 a 1

Liderar un equipo no es una tarea fácil, tenemos que impulsarlos a lograr los objetivos que ...

Cambio como experimento

Cambio es una palabra que genera todo tipo de reacciones: hay quienes impulsan y se suman a ...

Cómo hacer clases cambió mi vida

Hablar en público según diversos estudios es uno de los grandes sustos que tienen las person...

Quién lee mi código?

Programar históricamente ha sido visto como una tarea solitaria: un programador sólo en un s...

Por qué abandonamos Scrum?

Por varios meses trabajamos con Scrum y teníamos iteraciones de 2 semanas. Durante cada una,...